SPORT POCKET

La consulenza sportiva a portata di mano

CONSULENTI SPECIALIZZATI

Sai come registrare i lavoratori sportivi presso l’INPS

Sai come si gestiscono i volontari della tua ASD e come formalizzare i rimborsi forfettari?

Sei a conoscenza delle conseguenze di un’errata gestione dei lavoratori sportivi, dei  collaboratori e dei volontari per un Presidente di ASD?

+50

anni di esperienza come commercialisti del lavoro

+30

ASD seguite negli ultimi anni di riforma dello sport

4.9/5

Soddisfazione dei clienti

COSA FACCIAMO

Con l’istituzione della figura del “Lavoratore sportivo”, ti troverai a dover affrontare tutti i nuovi adempimenti. Anche se sembrano semplici, possono nascondere diverse complicazioni che, se non gestite correttamente, rischiano di comportare gravi sanzioni all’associazione che stai gestendo. 
Non sottovalutare le conseguenze di una gestione dilettantistica dei nuovi contratti, degli inquadramenti previdenziali e fiscali e contributivi dei lavoratori sportivi, collaboratori e volontari della tua ASD.

Il nemico N.1 della tua Associazione Sportiva è la burocrazia! 

Sport Pocket vuole essere il compagno di squadra che ti aiuta e supporta nella gestione degli adempimenti burocratici, emersi con la nuova riforma dello sport. 

Se non vuoi essere colto impreparato, rischiando sanzioni e multe per non aver regolamentato i rapporti tra la tua associazione, i volontari e i lavoratori sportivi, richiedi il nostro aiuto. 

SPORT POCKET

Operativi dal 1968 al fianco di imprenditori, professionisti e privati nella consulenza specializzata in materia di lavoro.

Sport Pocket è un servizio dello studio Martina Riccardi, concepito per supportare Presidenti e dirigenti delle associazioni sportive nella regolamentazione dei rapporti tra l’associazione, i volontari e i lavoratori sportivi.

Mappatura

Valutiamo le esigenze specifiche della tua associazione sportiva, verificando la conformità alle normative vigenti e sviluppando un piano personalizzato per ottimizzare la gestione dei rapporti con lavoratori e volontari, per garantire una consulenza mirata ed efficace. 

Fotografia della situazione esistente 

Effettuiamo una valutazione dettagliata della situazione attuale di tutti i collaboratori della tua ASD, inclusi coloro che percepiscono un compenso a qualsiasi titolo. Questo primo passo è fondamentale per avere un quadro chiaro e preciso delle dinamiche operative e delle relazioni lavorative all’interno dell’associazione.

Verifica del corretto inquadramento normativo

Ci assicuriamo che tutti i collaboratori siano inquadrati correttamente dal punto di vista normativo, conformemente alle leggi vigenti. Questo passaggio garantisce che la tua ASD sia in regola sotto ogni aspetto legale, evitando future problematiche legate a contestazioni o sanzioni.

Verifica della documentazione

Analizziamo e verifichiamo la corretta redazione dei documenti necessari e obbligatori per la tua ASD. Questo include il controllo di contratti, certificazioni, e qualsiasi altro documento richiesto per la piena conformità normativa.

Report degli interventi e adempimenti necessari

Al termine delle verifiche, forniamo un report dettagliato sugli interventi da realizzare, gli adempimenti da effettuare e i documenti da predisporre. Questo documento sarà la guida per mettere in regola la tua ASD in maniera completa ed efficace. 

Gestione degli adempimenti RASD

Se desideri, possiamo occuparci della gestione di tutti gli adempimenti legati al Registro delle Associazioni Sportive Dilettantistiche (RASD). Questa fase può essere gestita autonomamente dalla ASD, ma siamo a disposizione per offrire un supporto completo, garantendo che tutto venga svolto secondo le migliori pratiche.

Gestione degli adempimenti paghe

Richiede obbligatoriamente l’intervento di un professionista abilitato. Questo passaggio non può essere gestito internamente dalla ASD e rappresenta un ambito cruciale per assicurare la conformità e la tranquillità della tua associazione.

DOMANDE FREQUENTI

Presidente di Associazioni Sportive Dilettantistiche – Direttore Generale Consiglio Direttivo ASD – Tesoriere di ASD – Segretario di ASD.

Sport pocket prevede 3 livelli di consulenza

Il Primo livello consiste in una analisi della situazione dei rapporti tra la ASD/ SSD ed i propri collaboratori ( volontari, CO.CO.CO Sportivi, CO.CO.CO. Autonomi Occasionali, Lavoratori Sportivi, Lavoratori Amministrativo/Gestionali ecc.)

Il Secondo livello consiste nella consulenza e la  gestione degli adempimenti  previsti all’interno del RASD

Il Terzo livello consiste nella consulenza e nella gestione dei classici  adempimenti paghe per i lavoratori del settore sportivo

Per svolgere la mappatura è necessario avere:
– numero di tesserati, volontari, lavoratori sportivi
– fatturato

Al resto pensiamo tutto noi! 

Sport Pocket è nato come servizio per rispondere alle singole esigenze delle Associazioni Sportive Dilettantistiche, tuttavia, le normative presenti all’interno della Riforma dello Sport, appartengono in parte anche a tutti gli enti e associazioni del Terzo settore. 

Se sei Presidente di un’Associazione del Terzo settore, che non appartiene al settore sportivo, contattaci comunque tramite il form contatti (link al form) e nel campo note, inserisci la specifica! 

Le figure del responsabile safeguarding e del responsabile dei minori possono essere inquadrate in diversi modi:

Volontario

Professionista ( es. avvocato, psicologo ecc.)

Lavoratore Sportivo solo se la Federazione di riferimento ha previsto le figure nel proprio mansionario.

La federazione, ad  esempio FIGC FIPAV, non la singola ASD/SSD

Le conseguenze sono quelle previste dal mancato svolgimento delle mansioni tipiche dal Datore di Lavoro ( Responsabilità penale, responsabilità legale, responsabilità amministrativa ecc. )  Se sei Presidente, Direttore Responsabile Tesoriere , Segretario di una ASD contattaci

No. Ci sono delle figure all’interno del Lavoro Sportivo ( i lavoratori sportivi il cui compenso supera i 15:000€ annui, i lavoratori amministrativo/gestionali, i lavoratori che si occupano delle pulizie/manutenzioni ecc.) per cui occorre avvalersi di un professionista abilitato che si occupi della gestione di tutti gli adempimenti previsti per legge ( buste paga , comunicazioni di assunzioni, licenziamenti agli enti preposti, calcolo dei contributi previdenziali e fiscali ecc. )

Siamo il compagno di

squadra che stai cercando

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DOVE TROVARCI

Siamo in via Aldo Moro 15 – Biella
Al 4° piano del Palazzo della Camera di Commercio

I NOSTRI CONTATTI

Consulenza e servizi

Tutti gli aspetti e gli adempimenti previdenziali e fiscali per l’elaborazione delle buste paga e dei contributi, report e servizi dedicati per gestire certificazioni, contenziosi e ispezioni.

Dove siamo

Siamo in via Aldo Moro 15 – Biella Al 4° piano del Palazzo della Camera di Commercio

Orari di apertura

Dal Lunedì al Venerdì
8.30 – 12.30
14.30 – 18.00
© 2023 Martina Riccardi – Via Aldo Moro, 15 – 13900 BIELLA – partita iva 01809270026
Martina Riccardi
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